Информация с разных сфер деятельности
В соответствии с поручением Правительства Российской Федерации, в рамках реализации национального проекта «Жилье и городская среда», а также во исполнение перечня поручений Президента Российской Федерации В.В. Путина, Управлением Росреестра по Кировской области совместно с органами исполнительной власти и органами местного самоуправления проводится работа по выявлению земельных участков, использование которых возможно под жилищное строительство.
В Кировской области зарегистрировано более 13 тысяч самозанятых граждан, применяющих специальный налоговый режим «Налог на профессиональный доход». Уплата страховых взносов с доходов, облагаемых налогом на профессиональный доход, не предусмотрена, поэтому для формирования пенсионных прав (страхового стажа и пенсионных коэффициентов) самозанятые граждане вправе добровольно вступить в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию.
Отделение ПФР по Кировской области напоминает, что при обращении за ежемесячной выплатой из средств материнского капитала справки о доходах с места работы представлять не требуется (за исключением справок о доходах военнослужащих, работников силовых ведомств). Все сведения о доходах, имеющиеся в распоряжении иных государственных органов, будут истребованы Пенсионным фондом РФ самостоятельно в рамках межведомственного взаимодействия.
В период с 31 мая по 11 июня 2021 года Территориальным отделом Управления Роспотребнадзора по Кировской области в Уржумском районе организована тематическая «горячая линия» по вопросам качества и безопасности предоставления услуг детского отдыха. Консультацию специалистов граждане могут получить по телефону Территориального отдела в Уржумском районе (83363) 2-14-79 ежедневно с 08.00 до 17.00 час. (кроме выходных ...
С 1 января 2020 года в России начали действовать электронные трудовые книжки. В Кировской области в настоящее время ими владеют 33 тысячи человек. Электронный формат хранения данных позволяет оперативно получать достоверную информацию о трудовой деятельности, минимизирует риски потери сведений, предоставляет возможность контролировать правильность внесения сведений работодателем, дистанционно устроиться на работу, трудиться в удаленном режиме, а ...